Zostań mentorem w Projekcie Mentoringowym UWM – odpowiedzi na najczęściej zadawane pytania

Zostań mentorem w Projekcie Mentoringowym  UWM – odpowiedzi na najczęściej zadawane pytania

Pamiętasz swoje zawodowe początki? Niepewność, pytania bez odpowiedzi, dylematy? Teraz możesz być dla kogoś drogowskazem.
Dołącz do grona mentorów Uniwersytetu Warmińsko-Mazurskiego i pomóż studentom oraz młodym absolwentom ruszyć z miejsca.
Oto kilka najczęściej zadawanych pytań 👇

1. Na czym polega program mentoringowy UWM?
Łączymy doświadczonych absolwentów UWM (mentorów), z obecnymi studentami lub młodymi absolwentami (mentees), którzy właśnie wchodzą na rynek pracy. 
W ramach kilku miesięcy współpracy mentorzy dzielą się swoimi doświadczeniami, wspierają rozwój kompetencji i pomagają w podejmowaniu ważnych decyzji zawodowych.

2. Czy muszę być ekspertem lub mieć prestiżowe stanowisko, żeby zostać mentorem?
Nie. Liczy się Twoje doświadczenie, chęć dzielenia się nim i otwartość na drugiego człowieka.  Szukamy mentorów z różnych środowisk – zarówno z biznesu, administracji, jak i kultury, nauki.

3. Czy muszę mieć wcześniejsze doświadczenie w roli mentora?
Nie jest to wymagane. Wiele osób po raz pierwszy  pełni rolę mentora właśnie u nas. Otrzymasz wsparcie, szkolenia, workbooki i kontakt z koordynatorem – nie zostaniesz sam. 
W obecnej edycji zaprosiliśmy mentorów na serię szkoleń, gdzie wprowadziliśmy ich w świat mentoringu, a następnie zadbaliśmy o podtrzymanie wysokiego poziomu zaangażowania.

4. Czy uczestnictwo w programie jest odpłatne?
Nie. Zarówno mentorzy, jak i mentees biorą udział w programie bezpłatnie.

5. Jak długo trwa program?
Cykl mentoringowy trwa zwykle około 6 miesięcy. W tym czasie odbywacie około 6 spotkań -  jednak to Wy decydujecie o częstotliwości i formie współpracy. 

6. W jakiej formie odbywają się spotkania?
Spotkania mogą mieć formę stacjonarną, online lub hybrydową – wszystko zależy od Waszych preferencji. Na kampusie UWM znajdziecie też ciche przestrzenie do rozmów – np. w bibliotece.  Elastyczność jest jedną z zalet naszego programu.

7. Czy mogę samodzielnie wybrać osobę, którą będę mentorować?
Proces dopasowania odbywa się na podstawie analizy formularzy zgłoszeniowych. Staramy się łączyć ludzi, którzy mają podobne zainteresowania, kierunki studiów czy wartości. Mentorzy i mentees poznają swoje profile  i mogą wskazać swoje preferencje. 

8. Jakie tematy można poruszać podczas spotkań?
Rozmowy najczęściej dotyczą:
•    planowania kariery,
•    wyboru ścieżki zawodowej,
•    rekrutacji i rozmów kwalifikacyjnych,
•    kompetencji miękkich,
•    pracy w konkretnej branży,
•    wartości w życiu zawodowym,
•    networkingu i relacji w pracy.
Jednak nic nie jest sztywno narzucone. Każda para ustala indywidualny plan działania.

9. Czy jako mentor otrzymam jakieś wsparcie?
Tak. Oferujemy m.in:
✅ Przewodnik mentoringowy – workbook pełen praktycznych narzędzi

✅ Szkolenie lub spotkanie inaugurujące
✅ Możliwość konsultacji z koordynatorem programu,

11. Czy mogę mentorować więcej niż jedną osobę?
Możesz – jeśli czujesz, że masz na to czas i ochotę. Wiemy jednak, że procesy są angażujące, dlatego bardzo prosimy i przemyślenie takiej decyzji

12. Co jeśli nie będę mógł kontynuować mentoringu?
Zależy nam na odpowiedzialnym podejściu, ale rozumiemy, że życie bywa nieprzewidywalne. W razie potrzeby można przerwać udział w programie – prosimy wtedy o kontakt z Sekcją Absolwentów.

13. Jak się zgłosić?
napisz do Sekcji Absolwentów, absolwent@uwm.edu.pl.

Po analizie zgłoszeń odezwiemy się do Ciebie. 

14. Kiedy rusza program?
Start nowej edycji planujemy na początek roku akademickiego 2025/2026.

🔁 Znasz kogoś, kto byłby świetnym mentorem? Oznacz go poniżej lub udostępnij ten artykuł
📢 Masz pytania? Śmiało – napisz do nas w komentarzu lub wyślij maila na adres absolwent@uwm.edu.pl